2020 یو غیر معمولي کال دی، د وبا د خپریدو په حال کې، ټول هیواد ستونزمن دی، لوی دولتي ارګانونه او ځینې تصدۍ، هر کارمند او عامو خلکو ته کوچني، ټول یو لوی امتحان لري.

د ۲۰۲۱ کال د جنورۍ په ۲۹ نېټه په ۱۵:۰۰ بجو،DHDZ جعل کولد 2020 کلني کال پای لنډیز غونډه تنظیم کړه او د 2021 نوي میلمنو د هرکلي ګوند د موضوع سره "د پسرلي او مني شپږ کاله میوه ، نن جون یې نوي کیږي". سږنۍ کلنۍ بیاکتنه غونډه په ځانګړې توګه ځانګړې ده. د وبا د مخنیوي او کنټرول کارونو سره د همکارۍ او د کارمندانو روغتیا او خوندیتوب ډاډمن کولو لپاره ، د زره ټاپو جهيل ته درې ورځنی سفر د جنوري له 15-17 پورې ټاکل شوی و.

01 د ټولو څانګو لنډیز او راپور

د شرکت ټولو کارکوونکو په هغه غونډه کې ګډون وکړ چې د عمومي مدير مرستيال کای باو په مشرۍ ترسره شوه.

په دې غونډه کې د خرڅلاو، بازارموندنې، تکنالوژۍ، پروژې، پیرودلو، ټکنالوژۍ او اقتصاد/تولید، مالیې، ادارې او بشري منابعو، بهرنۍ سوداګرۍ او نورو څانګو مشرانو او اړوندو پرسونل له نږدې څخه لیدنه وکړه:

څنګه یو ځانګړتیا، د پیرودونکو رضایت، سیالي کونکي چاپیریال ساتنې شرکت جوړ کړئ؟

د څانګو ترمنځ د بې سیمه ذخیره کولو او تعقیب فیډبیک میکانیزم پلي کول څنګه؟

څنګه د هوښیار AI مرستې او لارښود تشخیص ترکیب له لارې د تجهیزاتو کیفیت خورا ښه کړئ؟

د ژور بازار موندنې ډیټا تحلیلونو له لارې د پیرودونکو رضایت او چپتیا ته وده ورکولو څرنګوالی ، د پیرودونکي متمرکز محصول پراختیا او خدماتو لوړولو باندې تمرکز کول؟

څنګه په سمه توګه د پرسونل استخدام کول او د پرسونل لیست او انساني انځور له لارې د انسان موثریت ته وده ورکول؟

په پای کې عمومي مدير ګو جيان جون يوه پايلې وينا وکړه: د کاري لنډيز پلان به موږ ته اجازه راکړي چې د ټايمز د بدلون په حالت کې د اصلاحاتو، بدلون او پرمختګ لپاره د هرې څانګې هوډ وګورو:

1. په 2020 کې د پلان بشپړولو لنډیز؛

2. په 2021 کې د پراختیایي ترتیب لپاره ترتیبات نیول شوي؛

3. د شرکت هر سوداګریز ماډل تحلیل کړی؛

4، د داخلي مدیریت لپاره اړتیاوې وړاندې کړئ؛

5. د شرکت نیمګړتیاوو تحلیل او ځواب ویل؛

6. د شرکت راتلونکی اټکل کړئ.

02 کلنۍ جایزې مراسم

د پام وړ کارمندان: چن یونسیا، تانګ ینګ، چن بن، لوان هوانګ، جانګ فین، زو شورین، هان کین، وو جین

زاړه لرې کړئ او نوي واخلئ. په 2020 کې د ټاکل شوي اهدافو او دندو بشپړولو وروسته ، د لیوانګ خلک نشي کولی د تل لپاره مخ په وړاندې تګ ودروي. په 2021 کې د نوي راتلونکي سره مخ ، موږ ګامونه اخلو او نوي سفر پیل کوو!

03 راځئ چې په رافل کې ساتیري وکړو

کلنۍ رافل تل خورا تمه کیږي، او د کورنۍ غړو لپاره د کور اخیستلو لپاره ډیری جایزې شتون لري. د جایزې ډراینګ سره، د حیرانتیا او ګرمې WeChat لکی پیسو په توګه لیږل شوی، صحنه د تالندې، خندا، او په دوامداره توګه د کلنۍ غونډې پای ته ورسید. د شرکت مشرانو او کارمندانو د کورنۍ متقابل عمل ، په زړه پوري لاټري فعالیتونه ، له همدې امله په ځای کې سندرې ویل ، ستاینې ، خوشالۍ راپورته شوې.

04 د نوي کال د ماښام ډوډۍ

د نوي کال ماښام ډوډۍ د ډیری کلونو نه بدلیدونکي دود لپاره شرکت دی، په ورته وخت کې دا دود د کارمندانو لخوا هم ژوره مینه لري. د نوي کال د ماښام ډوډۍ نه یوازې موږ ته خندا راوړي، بلکې همکاران هم یو بل ته نږدې کوي. دا د یونګ لیتونګ لوی کورنۍ خوښۍ او همغږي وړاندې کوي.

DHDZ جعل کولد کال پای لنډیز او نویو زده کونکو ته د ښه راغلاست ګوند په پای کې د خندا په یوه ټوټه پای ته ورسید ، زه باور لرم چې دا به زموږ په تیر کال کې د هڅو په پایله کې د خورا روښانه موسکا په پایله کې غوړ شي.

په لاره کې باید ستونزې کمې ونه ګڼل شي، باور باید کمزوری نه شي او هڅې باید سستې نه شي. راځئ چې ورځ په کار واچوو، د وخت سره سم ژوند وکړو، شرکت د لومړۍ درجې پروژې عمومي قراردادي شرکت جوړ کړو او هڅه وکړو چې په نوي کلنۍ حلقه کې خوب ولیکو! راتلونکی کال به وګورو!