ລາຍງານຄວາມຮັບຜິດຊອບຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມຂອງບໍລິສັດ (ລາຍງານ CSR)

Shanxi Donghuang ພະລັງງານລົມພະລັງງານຜະລິດຕະພັນການນໍາໃຊ້ບໍລິສັດຈໍາກັດ.

ບົດລາຍງານຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມ (ລາຍງານ CSR)

ປີການລາຍງານ: 2024ປ່ອຍເສັຽ
ວັນທີ: [ວັນທີ 29 ພະຈິກ]

 


 

ຄໍາແນະນໍາ

ບໍລິສັດ Honghhuang Wenxi Donghuang.ການປອມອຸດສາຫະກໍາໂດຍຜ່ານການປະດິດສ້າງແລະຜະລິດຕະພັນທີ່ດີເລີດ. ພວກເຮົາຮູ້ດີວ່າວິສາຫະກິດບໍ່ຄວນພຽງແຕ່ຮັບປະໂຫຍດດ້ານເສດຖະກິດເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ, ສັງຄົມແລະພະນັກງານ. ຕໍ່ບັນຫານີ້, ພວກເຮົາໄດ້ສ້າງຍຸດທະສາດຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນສັງຄົມທີ່ລະອຽດເພື່ອປັບປຸງຮູບແບບການດໍາເນີນງານຂອງພວກເຮົາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເພື່ອຮັບປະກັນວ່າພວກເຮົາມີຄຸນຄ່າຫຼາຍກວ່າເກົ່າສໍາລັບສັງຄົມ.

ບົດລາຍງານນີ້ຈະສະຫຼຸບການກະທໍາແລະຜົນສໍາເລັດຂອງພວກເຮົາໃນການປົກປ້ອງສິ່ງແວດລ້ອມ, ການປະກອບສ່ວນດ້ານສັງຄົມ, ແລະອື່ນໆ, ແລະສະແດງຄວາມຮູ້ຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມຂອງພວກເຮົາ.

 


 

1. ຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ

1.1 ນະໂຍບາຍການຄຸ້ມຄອງສິ່ງແວດລ້ອມ

ພວກເຮົາປະຕິບັດຕາມມາດຕະຖານການຄຸ້ມຄອງສິ່ງແວດລ້ອມສາກົນແລະມີຄວາມມຸ້ງຫມັ້ນທີ່ຈະຫຼຸດຜ່ອນຮອຍຕີນຜາກກາກບອນແລະຜົນກະທົບຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມຂອງຂະບວນການຜະລິດຂອງພວກເຮົາ. ພວກເຮົາໄດ້ກໍານົດເປົ້າຫມາຍປົກປ້ອງສິ່ງແວດລ້ອມຢ່າງເຄັ່ງຄັດເພື່ອຮັບປະກັນວ່າການເຊື່ອມຕໍ່ການຜະລິດທັງຫມົດປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມແລະທ້ອງຖິ່ນ.

1.2 ການອະນຸລັກຊັບພະຍາກອນແລະການຫຼຸດຜ່ອນການປ່ອຍອາຍພິດ

  • ການບໍລິໂພກພະລັງງານ: ພວກເຮົາຫຼຸດຜ່ອນການບໍລິໂພກພະລັງງານໂດຍການເພີ່ມປະສິດທິພາບຂັ້ນຕອນການຜະລິດແລະອຸປະກອນຍົກລະດັບເພື່ອຮັບປະກັນການນໍາໃຊ້ພະລັງງານທີ່ສະອາດໃນຂະບວນການຜະລິດ.
  • ການຈັດການສິ່ງເສດເຫຼືອ: ພວກເຮົາເສີມຂະຫຍາຍການນໍາສະເຫນີສິ່ງເສດເຫຼືອແລະໃຊ້ຄືນໃຫມ່, ຫຼຸດຜ່ອນການໄຫຼຂີ້ເຫຍື້ອ, ແລະດໍາເນີນການກວດສອບສິ່ງແວດລ້ອມປົກກະຕິເພື່ອຮັບປະກັນການລົງຂາວທີ່ບໍ່ມີປະໂຫຍດ.
  • ການອະນຸລັກນ້ໍາ: ພວກເຮົາຫຼຸດຜ່ອນການເອື່ອຍອີງຂອງພວກເຮົາໃສ່ນ້ໍາໃນຂະບວນການຜະລິດຂອງພວກເຮົາໂດຍການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດລະບົບການນໍາໃຊ້ນ້ໍາທີ່ມີປະສິດທິພາບ.

1.3 ການອອກແບບຜະລິດຕະພັນແບບຍືນຍົງ

ການອອກແບບຂອງພະລັງງານລົມໄຟຟ້າຂອງພວກເຮົາໄດ້ປະຕິບັດຕາມຫຼັກການຂອງການປະເມີນວົງຈອນຊີວິດ (LCA) ເພື່ອຮັບປະກັນວ່າພວກເຂົາສາມາດຫຼຸດຜ່ອນຜົນກະທົບຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມໃນໄລຍະການນໍາໃຊ້.

 


 

2. ຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມ

2.1 ການເບິ່ງແຍງພະນັກງານແລະສະຫວັດດີການ

ບໍລິສັດດົງສິງບາງກ່ຽວກັບພະນັກງານຂອງຕົນເປັນຊັບສິນທີ່ມີຄຸນຄ່າທີ່ສຸດ. ພວກເຮົາສະຫນອງພະນັກງານກັບ:

  • ການປົກປ້ອງສຸຂະພາບ: ສະຫນອງການປະກັນໄພທາງການແພດຢ່າງເຕັມທີ່ເພື່ອຮັບປະກັນສຸຂະພາບຂອງພະນັກງານແລະຄອບຄົວ.
  • ການຝຶກອົບຮົມແລະການພັດທະນາ: ໃຫ້ພະນັກງານທີ່ມີການຝຶກອົບຮົມອາຊີບແລະການພັດທະນາໃນການພັດທະນາທັກສະຂອງພວກເຂົາແລະຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາບັນລຸການເຕີບໂຕສ່ວນຕົວ.
  • ສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກ: ໃຫ້ສະພາບແວດລ້ອມໃນການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພແລະແນ່ນອນກັບລະບົບການຄຸ້ມຄອງສຸຂະພາບແລະຄວາມປອດໄພຂອງອາຊີບ (ໂອ້ຍ).

2.2 ການກຸສົນແລະການປະກອບສ່ວນຂອງຊຸມຊົນ

ບໍລິສັດດົງຊາໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມການກໍ່ສ້າງແລະພັດທະນາຊຸມຊົນທ້ອງຖິ່ນແລະຈັດຕັ້ງພະນັກງານໃຫ້ເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກໍາສະຫວັດດີການສາທາລະນະ. ພວກເຮົາສະຫນັບສະຫນູນໂຄງການສະຫວັດດີການສັງຄົມເຊັ່ນ: ການສຶກສາແລະການປົກປ້ອງສິ່ງແວດລ້ອມ, ແລະບໍລິຈາກເງິນແລະວັດສະດຸຕ່າງໆໃຫ້ແກ່ພື້ນທີ່ທີ່ບໍ່ດີແລະມີຊີວິດການເປັນຢູ່.

 


 

.. ການສະຫນອງຕ່ອງໂສ້ການຄຸ້ມຄອງແລະການຊອກຫາດ້ານຈັນຍາບັນ

3.1 ການຄັດເລືອກແລະການປະເມີນຜົນຜູ້ສະຫນອງ

ໃນຂະບວນການຄັດເລືອກຜູ້ສະຫນອງ, ພວກເຮົາປະຕິບັດມາດຕະຖານການຈັດຊື້ດ້ານການຈັດຊື້ດ້ານການຈັດຊື້ດ້ານການຈັດຊື້ດ້ານຈັນຈິດເຂັ້ມງວດເພື່ອຮັບປະກັນວ່າຜູ້ສະຫນອງທຸກຄົນຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມແລະສິດທິດ້ານແຮງງານ. ພວກເຮົາປະເມີນຜົນການສະແດງຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ສະຫນອງສິນຄ້າແລະຮຽກຮ້ອງໃຫ້ພວກເຂົາສະຫນອງບົດລາຍງານການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.

3.2 ຄວາມໂປ່ງໃສຂອງລະບົບຕ່ອງໂສ້ການສະຫນອງ

ພວກເຮົາມີຄວາມມຸ້ງຫມັ້ນທີ່ຈະສ້າງລະບົບຕ່ອງໂສ້ການສະຫນອງທີ່ມີຄວາມໂປ່ງໃສແລະມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃຫ້ທຸກໆການເຊື່ອມຕໍ່ຜະລິດຕະພັນຂອງພວກເຮົາ, ຈາກມາດຕະຖານດ້ານວັດຖຸດິບ, ສັງຄົມຂອງພວກເຮົາມາດຕະຖານ.

 


 

4. ການປົກຄອງຂອງບໍລິສັດ

4.1 ໂຄງສ້າງການປົກຄອງ

Donghuang ໄດ້ສ້າງຕັ້ງຄະນະກໍາມະການທີ່ເປັນເອກະລາດເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ບໍລິສັດພິຈາລະນາປັດໄຈດ້ານສັງຄົມແລະເສດຖະກິດໃນຂະບວນການຕັດສິນໃຈຂອງມັນ. ພວກເຮົາປະຕິບັດຕາມຫຼັກການປົກຄອງທີ່ດີເພື່ອຮັບປະກັນການປະຕິບັດງານທີ່ໂປ່ງໃສແລະຊື່ສັດບໍລິສັດ.

4.2 ຄວາມສົມດຸນເພດແລະຄວາມຫຼາກຫຼາຍ

ພວກເຮົາເຫັນຄຸນຄ່າຄວາມສົມດຸນແລະຄວາມຫຼາກຫຼາຍແລະມີຄວາມມຸ້ງຫມັ້ນທີ່ຈະສົ່ງເສີມຄວາມສະເຫມີພາບລະຫວ່າງຍິງ - ຊາຍໃນການຄຸ້ມຄອງແລະຄະນະ. ປະຈຸບັນ, ບັນຊີແມ່ຍິງສໍາລັບ55 % ຂອງຈໍານວນສະມາຊິກຄຸ້ມຄອງທັງຫມົດ. ພວກເຮົາຈະສືບຕໍ່ສົ່ງເສີມການດຸ່ນດ່ຽງດ້ານບົດບາດຍິງແລະຄວາມຫຼາກຫຼາຍ.

 


 

5. ການຄາດຄະເນແລະເປົ້າຫມາຍໃນອະນາຄົດ

5.1 ຈຸດປະສົງດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມ

  • ເປົ້າຫມາຍການຫຼຸດຜ່ອນການປ່ອຍອາຍພິດ: ຮອດປີ 2025, ພວກເຮົາວາງແຜນທີ່ຈະຫຼຸດຜ່ອນການປ່ອຍອາຍກາກບອນຈາກຂະບວນການຜະລິດຂອງພວກເຮົາໂດຍ25 %.
  • ປະສິດທິພາບຂອງຊັບພະຍາກອນ: ພວກເຮົາຈະເພີ່ມປະສິດທິພາບດ້ານຊັບພະຍາກອນຕື່ມອີກແລະຮັບປະກັນວ່າການບໍລິໂພກພະລັງງານແລະການໃຊ້ນ້ໍາໄດ້ຫຼຸດລົງຕື່ມອີກ.
  • ຜົນປະໂຫຍດຂອງພະນັກງານ: ພວກເຮົາວາງແຜນທີ່ຈະຂະຫຍາຍໂຄງການຝຶກອົບຮົມພະນັກງານຂອງພວກເຮົາແລະຍົກລະດັບໂອກາດຕ່າງໆສໍາລັບການພັດທະນາອາຊີບຂອງພະນັກງານ.
  • ການມີສ່ວນພົວພັນຊຸມຊົນ: ພວກເຮົາຈະເພີ່ມທະວີການລົງທືນຂອງພວກເຮົາໃນໂຄງການສະຫວັດດີການສັງຄົມເພື່ອສົ່ງເສີມການພັດທະນາແບບຍືນຍົງຂອງຊຸມຊົນ.

ຈຸດປະສົງທີ່ຮັບຜິດຊອບສັງຄົມ 5,2

 


 

ສະຫຼຸບ

ບໍລິສັດດົງຊາໄດ້ເຊື່ອສະເຫມີວ່າຄວາມສໍາເລັດຂອງວິສາຫະກິດແມ່ນບໍ່ພຽງແຕ່ກ່ຽວກັບຜົນປະໂຫຍດດ້ານເສດຖະກິດເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງມີຄວາມສໍາເລັດຂອງຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມຂອງພວກເຮົາ. ພວກເຮົາຈະສືບຕໍ່ເຮັດວຽກຫນັກ, ໂດຍອີງໃສ່ນະວັດຕະກໍາແລະຄວາມຊື່ສັດ, ເພື່ອສົ່ງເສີມຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມແລະວຽກຮ່ວມກັນກັບທຸກໆພາກສ່ວນເພື່ອກ້າວໄປສູ່ອະນາຄົດທີ່ຍືນຍົງ.

 


 

ຂໍ້ມູນຕິດຕໍ່
ສໍາລັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມຫຼືຄໍາຖາມໃດໆ, ກະລຸນາຕິດຕໍ່ຫາພວກເຮົາ:
ອີເມວ:info@shdhforging.com

ໂທ: +86 (0) 21 5910 6016

ເວບໄຊທ໌:www.shdhforging.com


ເວລາໄປສະນີ: Nov-299-2024

  • ທີ່ຜ່ານມາ:
  • ຕໍ່ໄປ: