Shanxi Donghuang Wind Power Blange Manufacturing Co., Ltd.

Informe de responsabilidad social corporativa (informe de CSR)

Año de informes: 2024Liberar
fecha: [29 de noviembre]

Prefacio

Shanxi Donghuang Wind Power Flange Manufacturing Co., Ltd. (en adelante, denominado "Compañía Donghuang") se compromete a promover el desarrollo sostenible delforjaIndustria a través de la innovación y excelentes productos. Somos conscientes de que las empresas no solo deben buscar beneficios económicos, sino también ser responsables del medio ambiente, la sociedad y los empleados. Con este fin, hemos formulado una estrategia detallada de responsabilidad social para mejorar continuamente nuestro modelo operativo para garantizar que creemos un mayor valor para la sociedad.

Este informe resumirá nuestras principales acciones y logros en protección ambiental, contribución social, cuidado de los empleados, gestión de la cadena de suministro, etc., y demostrará nuestro progreso en la cumplimiento de nuestras responsabilidades sociales.

1. Responsabilidad ambiental

1.1 Política de gestión ambiental

Seguimos los estándares internacionales de gestión ambiental y estamos comprometidos a reducir la huella de carbono y el impacto ambiental de nuestros procesos de producción. Hemos establecido estrictos objetivos de protección ambiental para garantizar que todos los enlaces de producción cumplan con las regulaciones ambientales nacionales y locales.

1.2 Conservación de recursos y reducción de emisiones

• Consumo de energía: Reducimos el consumo de energía al optimizar los procesos de producción y la actualización de equipos para garantizar el uso de energía limpia en el proceso de producción.
• Gestión de residuos: Mejoramos el reciclaje y la reutilización de residuos, reducimos la descarga de residuos y realizamos un monitoreo ambiental regular para garantizar una descarga inofensiva.
• Conservación del agua: Reducimos nuestra dependencia del agua en nuestros procesos de producción mediante la implementación de sistemas eficientes de uso del agua.

1.3 Diseño de productos sostenibles

El diseño de nuestros productos de brida de energía eólica sigue los principios de la evaluación del ciclo de vida (LCA) para garantizar que puedan minimizar el impacto ambiental durante la fase de uso.

2. Responsabilidad social

2.1 Atención y bienestar de los empleados

Donghuang Company considera a sus empleados como sus activos más valiosos. Proporcionamos a los empleados:

• Protección para la salud: Proporcione un seguro médico completo para garantizar la salud de los empleados y sus familias.
• Capacitación y desarrollo: Proporcionar a los empleados oportunidades regulares de capacitación profesional y desarrollo para mejorar sus habilidades y ayudarlos a lograr un crecimiento personal.
• Ambiente de trabajo: Proporcione un ambiente de trabajo seguro y cumpla estrictamente con el sistema de gestión de la salud y la seguridad ocupacional (OHS).

2.2 Contribución de caridad y comunidad

Donghuang Company participa activamente en la construcción y desarrollo de comunidades locales y organiza regularmente a los empleados para participar en actividades de bienestar público. Apoyamos proyectos de bienestar social como la educación y la protección del medio ambiente, y donamos fondos y materiales a áreas pobres para ayudar a mejorar la infraestructura y las condiciones de vida.

3. Gestión de la cadena de suministro y abastecimiento ético

3.1 Selección y evaluación de proveedores

En el proceso de selección de proveedores, implementamos estrictamente estándares de adquisición ética para garantizar que todos los proveedores cumplan con los requisitos ambientales y respeten los derechos humanos y los derechos laborales. Evaluamos regularmente el desempeño de la responsabilidad social de los proveedores y les exigimos que proporcionen informes de desarrollo sostenible.

3.2 Transparencia de la cadena de suministro

Estamos comprometidos a construir un sistema de cadena de suministro transparente y responsable para garantizar que cada enlace de nuestros productos, desde el abastecimiento de materia prima hasta la entrega, cumpla con nuestros estándares ambientales, sociales y éticos.

4. Gobierno corporativo

4.1 Estructura de gobierno

Donghuang ha establecido una junta directiva independiente para garantizar que la empresa considere completamente factores sociales, ambientales y económicos en su proceso de toma de decisiones. Seguimos los buenos principios de gobierno para garantizar operaciones de la empresa transparentes y honestas.

4.2 Balance de género y diversidad

Valoramos el equilibrio de género y la diversidad y estamos comprometidos a promover la igualdad de género en la gestión y la junta. Actualmente, las mujeres representan55 % del número total de miembros de la gerencia. Continuaremos promoviendo más equilibrio de género y diversidad.

5. Perspectivas y metas futuras

5.1 Objetivos ambientales

• Objetivo de reducción de emisiones: Para 2025, planeamos reducir las emisiones de carbono de nuestros procesos de producción mediante25 %.
• Eficiencia de recursos: Optimizaremos aún más la utilización de recursos y nos aseguraremos de que el consumo de energía y agua se reduzca aún más.
• Beneficios para empleados: Planeamos expandir nuestros programas de capacitación de empleados y mejorar las oportunidades para el desarrollo profesional de los empleados.
• Compromiso comunitario: Aumentaremos nuestra inversión en proyectos de bienestar social para promover aún más el desarrollo sostenible de la comunidad.

5.2 Objetivos de responsabilidad social

Conclusión

Donghuang Company siempre ha creído que el éxito de una empresa depende no solo de los beneficios económicos, sino también de cómo cumplimos con nuestras responsabilidades sociales. Continuaremos trabajando duro, basado en la innovación y la integridad, para promover la implementación de responsabilidades sociales y trabajar junto con todas las partes para avanzar hacia un futuro sostenible.

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