Shanxi Donghuang Wind Power Flange Manufacturing Co., Ltd.

Доклад за корпоративна социална отговорност (доклад за КСО)

Година на отчитане: 2024Освобождаване
дата: [29 ноември]

Предговор

Shanxi Donghuang Wind Power Flange Manufacturing Co., Ltd. (наричано по -долу "Donghuang Company") се ангажира да насърчава устойчивото развитие накованеиндустрия чрез иновации и отлични продукти. Ние сме добре наясно, че предприятията трябва не само да преследват икономически ползи, но и да са отговорни за околната среда, обществото и служителите. За тази цел формулирахме подробна стратегия за социална отговорност за непрекъснато подобряване на нашия оперативен модел, за да гарантираме, че създаваме по -голяма стойност за обществото.

Този доклад ще обобщи нашите основни действия и постижения в опазването на околната среда, социалния принос, грижите за служителите, управлението на веригата за доставки и т.н., и ще демонстрира напредъка си в изпълнението на нашите социални отговорности.

1. Отговорност на околната среда

1.1 Политика за управление на околната среда

Следваме международните стандарти за управление на околната среда и се ангажираме да намалим въглеродния отпечатък и въздействието върху околната среда на нашите производствени процеси. Поставихме строги цели за опазване на околната среда, за да гарантираме, че всички производствени връзки отговарят на националните и местните екологични разпоредби.

1.2 Опазване на ресурсите и намаляване на емисиите

• Консумация на енергия: Ние намаляваме потреблението на енергия чрез оптимизиране на производствените процеси и модернизиране на оборудването, за да гарантираме използването на чиста енергия в производствения процес.
• Управление на отпадъците: Ние подобряваме рециклирането и повторното използване на отпадъците, намаляваме изхвърлянето на отпадъците и провеждаме редовен мониторинг на околната среда, за да осигурим безобидно изхвърляне.
• Опазване на водата: Ние намаляваме разчитането на водата в производствените си процеси чрез внедряване на ефективни системи за използване на вода.

1.3 Устойчив дизайн на продукта

Дизайнът на нашите продукти на вятърната мощност Flange следва принципите на оценката на жизнения цикъл (LCA), за да се гарантира, че те могат да сведат до минимум въздействието върху околната среда по време на фазата на използване.

2. Социална отговорност

2.1 Грижа за служителите и благосъстоянието

Donghuang Company счита своите служители за най -ценните си активи. Ние предоставяме на служителите:

• Защита на здравето: Осигурете пълна медицинска застраховка, за да гарантирате здравето на служителите и техните семейства.
• Обучение и развитие: Осигурете на служителите редовни възможности за кариерно обучение и развитие, за да подобрят своите умения и да им помогнете да постигнат личен растеж.
• Работна среда: Осигурете безопасна работна среда и стриктно спазвайте системата за управление на здравето и безопасността на труда (OHS).

2.2 Принос на благотворителност и общността

Donghuang Company активно участва в изграждането и развитието на местните общности и редовно организира служителите да участват в обществени дейности за благосъстояние. Ние подкрепяме проекти за социално подпомагане като образование и опазване на околната среда и даряваме средства и материали на бедни райони, за да помогнем за подобряване на инфраструктурата и условията на живот.

3. Управление на веригата за доставки и етично снабдяване

3.1 Избор и оценка на доставчика

В процеса на подбор на доставчиците ние стриктно прилагаме етични стандарти за възлагане на обществени поръчки, за да гарантираме, че всички доставчици отговарят на екологичните изисквания и спазват правата на човека и труда. Ние редовно оценяваме ефективността на доставчиците на социална отговорност и изискваме от тях да предоставят доклади за устойчиво развитие.

3.2 Прозрачност на веригата за доставки

Ние се ангажираме да изградим прозрачна и отговорна система за верига на доставки, за да гарантираме, че всяка връзка на нашите продукти, от извличане на суровини до доставка, отговаря на нашите екологични, социални и етични стандарти.

4. Корпоративно управление

4.1 Структура на управлението

Donghuang създаде независим съвет на директорите, за да гарантира, че компанията напълно разглежда социалните, екологичните и икономическите фактори в процеса на вземане на решения. Ние следваме добрите принципи на управление, за да гарантираме прозрачни и честни операции на компанията.

4.2 Баланс и разнообразие на половете

Ние ценим баланса и разнообразието на половете и се ангажираме да насърчаваме равенството между половете в управлението и Съвета. В момента жените представляват55 % от общия брой на членовете на ръководството. Ще продължим да насърчаваме повече баланс между половете и разнообразието.

5. Бъдещи перспективи и цели

5.1 Цели на околната среда

• Целта за намаляване на емисиите: До 2025 г. планираме да намалим въглеродните емисии от нашите производствени процеси от25 %.
• Ефективност на ресурсите: По -нататък ще оптимизираме използването на ресурсите и ще гарантираме, че консумацията на енергия и вода е допълнително намалена.
• Обезщетения на служителите: Ние планираме да разширим програмите си за обучение на служители и да подобрим възможностите за развитие на кариерното развитие на служителите.
• Ангажираност на общността: Ще увеличим инвестицията си в проекти за социални грижи за по -нататъшно насърчаване на устойчивото развитие на общността.

5.2 Цели на социалната отговорност

Заключение

Компанията Donghuang винаги е вярвала, че успехът на предприятието зависи не само от икономическите ползи, но и от това как изпълняваме социалните си отговорности. Ще продължим да работим усилено, въз основа на иновациите и почтеността, за да насърчаваме изпълнението на социалните отговорности и да работим заедно с всички страни, за да се насочим към устойчиво бъдеще.

Информация за контакт
За повече информация или някакви въпроси, моля, свържете се с нас:
Имейл:info@shdhforging.com

Тел: +86 (0) 21 5910 6016

Уебсайт:www.shdhforging.com