2020, fövqəladə bir ildir, epidemiyanın başlaması, bütün ölkə çətin, böyük dövlət orqanları və bəzi müəssisələr, hər bir işçi və adi insanlara kiçik bir müəssisələrdir, hamısı böyük bir testdir.

29 yanvar 2021-ci ildə saat 15: 00-daDHDZ Döymə2020 illik il sonu xülasə görüşü və 2021-ci ildə 2021 təzə oyunu "altı illik bahar və payızın səmərəliliyi, bu gün iyun yeniləndi" mövzusu Bu il illik baxış iclası xüsusilə xüsusi. Epidemiya qarşısının alınması və nəzarət işləri ilə əməkdaşlıq etmək və işçilərin sağlamlığını və təhlükəsizliyini təmin etmək üçün, 15-17 yanvar tarixinə planlaşdırılan min ada gölünə üç günlük səyahət ləğv edildi.

01 Bütün şöbələrin xülasəsi və hesabatı

Şirkətin bütün heyəti ümumi menecerinin müavini Cai Bao tərəfindən sədrlik edən iclasda iştirak etdi.

Görüşdə, satış, marketinq, texnologiya, layihə, satınalma, texnologiya və iqtisadiyyat / istehsal, maliyyə, idarəetmə və insan resursları, xarici ticarət və digər şöbələr və digər şöbələr və müvafiq işçilərin liderləri

Xarakteristik, müştəri məmnuniyyəti, rəqabətçi ekoloji mühafizə şirkəti necə qurulur?

Şöbələr arasındakı rəy və izləmə mexanizmini izləmək necə həyata keçirilir?

Ağıllı AI yardım və əl diaqnozunun birləşməsi ilə avadanlıqların keyfiyyətini necə yaxşılaşdırmaq olar?

Müştəri mərkəzli məhsulun inkişafı və xidmət yeniləməsinə diqqət yetirərək, müştəri məmnuniyyətini və dərin marketinq məlumatlarının təhlili ilə yapışqanlığı necə inkişaf etdirmək olar?

Kadr inventarı və insan portreti vasitəsi ilə kadrları necə dəqiq işə salın və insan səmərəliliyini necə artıracaqsınız?

Sonda Guo Jianjun, son bir nitq söylədi: İş Xülasəsi Planı, hər bir şöbənin dəyişən vəziyyətinin dəyişdirilməsi və yaxşılaşdırılması üçün hər bir şöbənin müəyyənləşdirilməsini görək:

1. 2020-ci ildə planın tamamlanmasını yekunlaşdırdı;

2. 2021-ci ildə inkişaf planı üçün tənzimləmələr;

3. Şirkətin hər bir iş modulunu təhlil etdi;

4, daxili idarəetmə üçün tələblər irəli sürmək;

5. Cəmiyyətin çatışmazlıqlarına təhlil edildi və cavab verdi;

6. Şirkətin gələcəyini perspektivi.

02 İllik mükafatlandırma mərasimi

Görkəmli işçilər: Chen Yunxia, ​​Tang Ying, Chen Bin, Luan Haohang, Zhang Fen, Zou Shouren, Han Qin, Wu Zhen

Köhnəni götür və yenisini götür. 2020-ci ildə təyin edilmiş məqsəd və vəzifələri tamamladıqdan sonra Lehuang insanlar əbədi olaraq irəliləməyi dayandıra bilməzlər. 2021-ci ildə yeni gələcəyi ilə qarşılaşırıq, addımlar atırıq və yeni bir səyahətə çıxırıq!

03letin lotereyada əylənməsi

İllik lotereya həmişə çox gözlənilir və ailə üzvləri üçün ev almaq üçün çoxlu hədiyyələr var. Mükafat rəsmiylə, sürpriz və isti bir WeChat'ın şanslı pulu göndərdi, səhnə gurultulu alqışlar, gülüş və daim illik yığıncağın zirvəsini daim qaldırdı. Şirkət rəhbərləri və işçilərin ailələrin qarşılıqlı əlaqəsi, maraqlı püşkatma fəaliyyətləri, buna görə mahnı oxuyan, alqışlar, alqışlar məkanda sürüşdü.

04Happy Yeni il gecəsi yeməyi

Yeni il gecəsi şam yeməyi, uzun illər dəyişməz ənənə üçün şirkətdir, eyni zamanda bu ənənənin də işçilər tərəfindən çox sevilir. Yeni il gecəsi yeməyi nəinki bizə gülüş gətirmir, həm də həmkarlarını bir-birinə daha da yaxınlaşdırır. Yonglitong'un böyük ailəsinin sevinc və harmoniyasını təqdim edir.

DHDZ Döyməİl sonu xülasə və xoş gəlmisiniz Yeni şagirdlər üçün nəhayət bir gülüş parçasına yaxınlaşdı, inanıram ki, son bir ildə səylərimizə görə ən parlaq təbəssümün sonunda çiçək açacaq.

İrəli yolda, çətinliklər qiymətləndirilməməlidir, inam sarsılmır və səylər yavaşlanmamalıdır. Günü ələ keçirək, vaxta qədər yaşayaq ki, birinci dərəcəli Layihə Ümumi Razılığa gələn şirkəti və yeni illik üzükdə xəyal yazmağa çalışırıq! Gələn il görüşək!